当社が求めている社員像は柔軟な発想が出来、チャレンジ精神があふれる人材です。こういう人材無くしてお客様の信頼と期待に応えることは出来ません。 私どもは社員が有為の人材に育ってもらうには、 各人が向上意欲を持って自己啓発を図ることが不可欠と考えております。そのために当社の社員研修の場が各自の可能性を広げる大きな跳躍台になればと願っております。
西松建設の社員研修は「建設業は社員が資本」「社員の技術、実力の向上が、西松の技術、実力の向上」という考えのもとに実施しております。
益々個人の力が期待される時代にあって、様々な研修が実力を磨くステップの場になっています。研修は新入社員研修から幹部社員までの階層別研修や、建設業に必要な資格取得の支援をする研修などからなっております。
「研修に関わった若い先輩方が、とても覇気があったのが印象的でした。」
（２７才次研修生 関東土木支店 土木職）
